Tidigare har en bemanningsanställd som blivit av med sitt uppdrag när det inhyrande företaget korttidspermitterat personalen endast fått en garantilön på mellan 111 och 118 kronor i timmen.

Enligt det nya avtalet ska lönen i stället räknas på det som kallas genomsnittligt förtjänstläge (GFL) de senaste tre månaderna, vilket bättre ska spegla den verkliga lönen.

Det innebär även att en bemanningsanställd, som har varit korttidspermitterad, om den senare blir uppsagd, får sin arbetslöshetsersättning baserad på GFL i stället för garantilön.

– För de flesta innebär detta en stor skillnad för ekonomin och tryggheten under en exceptionellt svår tid, säger IF Metalls avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä i ett pressmeddelande.