Bemanningsföretaget Manpower hjälper Ericsson med nerdragningen av personal. De som slutar erbjuds starthjälp för egen verksamhet, upp till 18 månadslöner samt chansen att få konsultjobb åt Manpower.

Ericsson har nyligen avslutat ett omställningsprogram 910 anställda över 35 år slutade med avgångsvederlag och fick hjälp att hitta nya jobb.

Det nya erbjudandet går till anställda i Stockholm och Göteborg som arbetar med försäljning, marknadsföring, produktledning och administration.

– Vi behöver anställda cirka 10.000 medarbetare under de närmaste åtta månaderna och vi vet att de som kommer från Ericsson har en eftertraktad kompetens bland våra 5.000 kunder, säger Manpowers vd Lars Forseth till TT.