Unionen anklagar Apotea för att ha beordrat otillåten övertid under totalt 46 tillfällen under förra årets första hälft, vilket TT och Tidningen Kollega var först med att skriva om.

I måndags lämnades en stämningsansökan in till Arbetsdomstolen. 

Fick varningar

Arbetsgrupper vid bolagets logistikcenter i Morgongåva ska ha beordrats till att jobba övertid via en app som bolaget använder som kommunikationsmedel.

De som inte följt uppmaningen har fått en varning. Totalt ska det röra sig om över 19 000 timmar otillåten övertid. 

Mått dåligt

Några av de berörda medarbetarna vittnar om att sömnen och det psykiska välmåendet har tagit stryk.

De berättar även att det har varit svårt att planera aktiviteter och åtaganden på fritiden. 

”Bolagets vinstintresse har fått gå före de anställdas möjlighet till en förutsägbar och avkopplande fritid”, skriver förbundet i sin stämningsansökan.  

Kräver miljonbelopp

Apotea är en av Sveriges största e-handelsbolag med en omsättning på 5,5 miljarder kronor under 2023, skriver TT.

Unionen kräver att bolaget ska betala skadestånd på över 10 miljoner kronor till förbundet för kollektivavtalsbrott.

Ett rekordstort belopp, enligt Tidningen Kollega. Dessutom kräver man skadestånd på 50 000 kronor till varje berörd fackmedlem.

Senast i december stämdes Apotea av Unionen då två chefer ska ha trängt sig in på ett fackligt möte.