Döden på jobbet måste fram i ljuset
Skriv fler insändare och debattartiklar om utmaningarna i arbetsmiljön, och tipsa gärna om arbetsplatser där problem lösts och där man som förtroendevald känner stolthet. Debatten är viktig, skriver Arbetets chefredaktör.
Svarta dagar råder. Då är det varken höstmörkret som sänker sig över landet eller det pågående politiska läget som åsyftas.
Det handlar om döden på jobbet.
Stormen Knud som drog genom de södra delarna av Sverige i förra veckan har tagit två människoliv.
Båda var montörer som fick fallande träd över sig.
Det belyser ännu en gång hur illa det är när säkerheten på jobbet brister. Konsekvenserna är förfärliga.
Elektrikerförbundets Peter Johansson lyfter i en intervju med Arbetet att bemanningen och tidspressen för kraftverksmontörer är ett stort branschproblem: ”Nätbolagen sätter en otrolig press på bolagen där medlemmarna är anställda och de sätter i sin tur en otrolig press på montörerna”.
Samma vecka som de två montörerna förlorade sina liv på jobbet dog ytterligare fyra människor i arbetsplatsolyckor.
Det är sorgligt att dessa dödsfall och konsekvenserna av bristfälliga riskbedömningar och eftersatt arbetsmiljö får så lite uppmärksamhet i den bredare mediebevakningen.
Det är som en av våra läsare kommenterar på Facebook: ”Inte mycket om detta i tv o press. Bedrövligt att någon ska behöva mista livet för att jag ska kunna koka kaffe. Saknar mer debatt om detta.”
En debatt om dessa frågor är viktig. Arbetet för gärna debatten vidare. Vi skriver regelbundet om dessa frågor.
Men vi ser gärna att ni som läser Arbetet skriver fler insändare och debattartiklar där utmaningarna i arbetsmiljön och vad som behöver göras framkommer.
Vi tar också tacksamt emot tips på arbetsplatser där problem har lösts ut och där man som förtroendevald känner stolthet.
Svarta dagar råder. Då är det varken höstmörkret som sänker sig över landet eller det pågående politiska läget som åsyftas. Det handlar om döden på jobbet
Arbetet har i dagarna fått ta del av den kvalitativa läsarundersökning av tidningen som gjordes i våras.
Det som var särskilt spännande var att få höra om hur ni som förtroendevalda har användning för det som står i Arbetet.
Att tidningen både får följa med till arbetsplatsen och fikarummet.
Att artiklar klipps ut och sätts upp, används när debattartiklar ska skrivas och att det tipsas vidare om på Facebook.
Jätteroligt och det vill vi så klart uppmuntra!
Vi ser gärna fler synpunkter på tidningen, vad ni gillar att läsa och vad ni skulle vilka läsa mer om.
Mejla idéer, debattartiklar och synpunkter till mig: yonna.waltersson@arbetet.se
