Årliga lönekartläggningar tillbaka
Från och med 1 januari 2017 vill regeringen införa årliga lönekartläggningar för alla företag.
– Lönekartläggningar varje år är ett effektivt verktyg att använda för att komma åt osakliga löneskillnader mellan kvinnor och män, säger kultur- och demokratiminister Alice Bah Kuhnke (MP) som är ansvarig för diskrimineringsfrågor i regeringen, till Sveriges radio Ekot.
Årliga lönekartläggningar var något som statsminister Stefan Löfven (S) lovade skulle sjösättas redan under hans första år som statsminister. Men nu ska det bli av från årsskiftet.
Det var 2009 som alliansregeringen drev igenom att företag inte längre behövde göra lönekartläggningar mer än vart tredje år. Men nu vill den rödgröna regeringen att detta återigen ska göras varje år, med start från årsskiftet. Dessutom kommer alla arbetsgivare med minst tio anställda beröras.
Regeringens förslag väntas få stöd i riksdagen av Vänsterpartiet, Liberalerna och Sverigedemokraterna.