En kvinna i Umeå med reumatism fick provanställning som administratör. Sista dagen kom beskedet att tjänsten ingen gick över till fast anställning. Kvinnan anmälde företaget till DO. Nu får hon 100 000 kronor.

Kvinnan började som praktikant hos Kommuninfo AB, vilket gick över till en provanställning som administratör. Men fast fick hon inte bli. Kvinnan, som också är reumatiker, anmälde företaget till DO. Hon ansåg att sjukdomen låg bakom företagets ovilja att anställa henne.

DO håller med. Myndigheten anser att företaget diskriminerar henne på grund av funktionsnedsättning. Nu har företaget och DO kommit överens om en förlikning som ger kvinnan 100 000 kronor.

– Det är stora skillnader i levnadsförhållanden mellan personer som har en funktionsnedsättning och befolkningen i övrigt. Så länge människor med funktionsnedsättning diskrimineras på arbetsmarknaden kommer dessa skillnader att bestå. Därför måste diskrimineringen påtalas och bekämpas, ytterst i domstol. säger diskrimineringsombudsman Katri Linna.