Nio av tio av de arbetsplatser som har tagit emot gymnasiala lärlingar är positiva till verksamheten. Det framgår av en undersökning som Nationella lärlingskommittén gjort.

Enligt undersökningen var det främst tankar på rekrytering, lokalt samhällsengagemang och viljan att tillgodose arbetslivets kompetenskrav som fick de deltagande företagen och organisationerna att ta emot lärlingarna.

När försöksverksamheten ska permanentas rekommenderar Lärlingskommittén ett antal förändringar för att höja kvaliteten. Det handlar bland annat om tydligare struktur, utbildningsavsnitt som kan omsättas på arbetsplatsen, handledarutbildning för alla företag som tar emot lärlingar samt att arbetsmarknads- och branschorganisationer ska få större inflytande och ansvar.

Förslagen ingår i Kommitténs andra delbetänkande som i dag överlämnades till regeringen. Närmare 10 000 ungdomar deltar i försöksverksamheten, som har pågått sedan hösten 2008 och nästa år permanentas inom den nya gymnasieskolan.