Fast anställda

Fast anställda Även om kommuner och regioner gick plus med 51 miljarder förra året finns det problem med att anställa fler i äldreomsorgen. Det säger Jeanette Hedberg, förhandlingschef på SKR.

Fast anställda Tobias Baudin tycker att det är slött av kommunerna att inte ha fler fast anställda i omsorgen. Och han avfärdar alla resonemang om att kvaliteteten i äldreomsorgen kan behöva sänkas i framtiden.

Fast anställda Socialchefen i Svenljunga, Sebastian Nydén, tycker att politikerna ska vara tydliga med att kvaliteten inom äldreomsorgen kan behöva sänkas för att spara pengar. I hans kommun har andelen fast anställda i äldreomsorgen ökat, men undersköterskorna är färre.

Fast anställda I Ragunda minskar andelen fasta anställningar inom äldreomsorgen kraftigt, och andelen timanställningar har ökat. Socialchefen Nils-Olof Nilsson lovar att ändra på det.

Fast anställda I Malung-Sälen har andelen fast anställda minskat kraftigt. Sektionsordförande Karl Holland vill se fler heltider som leder till fasta jobb.

Fast anställda I Norrtälje finns den minsta andelen fast anställda inom äldre- och funktionshinderomsorgen. ”Det är inte bra”, säger personaldirektör Louise Westin.

Fast anställda I Botkyrka saknar en majoritet av kommunalarna inom äldreomsorgen fast anställning. Kommunen vill undvika övertalighet när hälften av hemtjänsten privatiseras.

Fast anställda Ånge är en av kommunerna i toppen av listan, med drygt åtta av tio fast anställda. Där har de överanställning på kommunens boenden och behöver sällan ta in vikarier.

Fast anställda Sedan 2017 har andelen tillsvidareanställda inom Kävlinges äldreomsorg ökat med tio procentenheter och andelen visstidsanställda har minskat med sex procentenheter.

Fast anställda Hur stor andel av de anställda i omsorgen i din kommun är fast anställda? Kolla enkelt här.

Fast anställda Tre av fyra har fast anställning inom kommunal äldreomsorg och LSS-verksamhet. Men det är stora skillnader mellan kommunerna.