Varnar för kortare arbetstid: ”Blir ökad stress”
Runt 181 miljarder kronor om året. Det blir kostnaden bara i den privata tjänstesektorn om arbetstiden kortas till 35 timmar i veckan, enligt Almega. Arbetsgivarna varnar också för ökad stress.
”Problemet är att vi skulle behöva jobba mer, inte mindre” säger Patrick Joyce, chefsekonom på Almega.
Om arbetstiden kortas från 40 till 35 timmar i veckan i lagen kommer det att drabba arbetsgivarna hårt, men också de anställda och samhället i stort. Det slår arbetsgivarorganisationen Almega fast i en ny rapport.
– Problemet är att vi skulle behöva jobba mer, inte mindre. Vi har en åldrande befolkning, brist på arbetskraft och stora investeringsbehov i samhället. Det är problem som måste lösas och arbetstidsförkortning är inte en lösning, säger Patrick Joyce, chefsekonom på Almega.
Frågan om kortare arbetstid är åter het. Senare i maj väntas LO:s utredning om arbetstidsförkortning vara klar. Hittills har tre delrapporter presenterats om internationella jämförelser av arbetstid samt hur hälsa och produktivitet påverkas av kortare arbetstid.
Stora konsekvenser
Och i slutet av maj ska Socialdemokraternas kongress besluta om partiet ska driva frågan om att minska arbetstiden i lagen från 40 till 35 timmar.
En sådan förändring skulle få stora konsekvenser, varnar Almega.
I rapporten beräknar arbetsgivarorganisationen hur en arbetstidsförkortning ner till 35 timmar i veckan skulle påverka den privata tjänstesektorn.
Arbetstidsförkortningen kostar 181 miljarder
Produktionen skulle minska med 6,3 procent vilket motsvarar 181 miljarder kronor om året, enligt Almega.
– Det blir ett betydande bortfall som skulle innebära att företagen antingen måste höja priserna eller skära ner på kostnaderna.
– I tjänstesektorn betyder det ökad automatisering och färre arbetstillfällen, säger Patrick Joyce som också varnar för lägre löneökningar framöver.
Bortfallet motsvarar nämligen mellan fem och sex års reallöneökningar för de anställda.
– Företagens betalningsförmåga skulle minska och det påverkar så klart löneutrymmet.
Kortare arbetstid kan öka stressen
LO lyfter i sin arbetstidsutredning att kortare arbetstid skulle öka produktiviteten, alltså att de anställda skulle arbeta effektivare om de jobbade färre timmar.
Även Almega ser en viss sådan effekt, men varnar ändå för att 260 miljoner arbetstimmar om året försvinner i den privata tjänstesektorn om arbetstiden minskar till 35 timmar i veckan. Det motsvarar 124 000 heltidstjänster.
Det skulle kunna öppna för att fler arbetslösa får jobb, men Almega är skeptiskt.
– Vi har matchningsproblem i många yrken och timlönen går ju också upp om man jobbar färre timmar till samma lön. Det blir dyrare att anställa.
Inte självklart
Ett argument för kortare arbetstid är att det skulle ge anställda mer tid till återhämtning. Enligt LO:s utredning mot de anställda bättre och känner mindre stress när arbetstiden kortas.
Det kan leda till färre sjukskrivningar och att äldre orkar jobba längre. Men hälsovinsterna är inte självklara, enligt Patrick Joyce.
– Det blir mer tid till återhämtning, men det finns en risk att stressen ökar om samma jobb ska utföras på färre timmar.
Frågan om kortare arbetstid drivs av många fackförbund i de pågående avtalsförhandlingarna. Almega har motsatt sig fackens krav, men tycker ändå att förhandlingsvägen är rätt väg att gå.
– Ska man göra något ska det ändå göras i förhandlingar. Då kan det anpassas efter varje bransch och så byter man det ena mot det andra när det gäller löneökningar och kortare arbetstid, säger Patrick Joyce.
