Så värvas det vid norska gränsen
Det är värvningsvecka inom Handels. På köpcentrumen Charlottenberg och Töcksfors vid norska gränsen skrivs nya medlemmar in på löpande band.
En av de som skrev på är Daniel Magnusson som jobbar som säljare på kost- och träningstillskottbutiken Body Power.
Nio nya medlemmar. Det lyckades Thorbjörn Andersson, medlemsrekryterare på Handels i Karlstad, skriva in under sin senaste kvällsrunda på Charlottenbergs köpcentrum.
Lyssna är viktigast
Avdelningens mål är att få in en ny medlem per uppsökare och dag. Eftersom han var ensam värvare på köpcentrumet slog han det med råge.
https://arbetet.se/2018/10/22/sa-varvar-proffset-michaela-medlemmar/
– Nyckeln är att lyssna av personen och höra av vad de säger. Vissa kan behöva facklig hjälp, för andra är det solidaritetsfrågan som är viktigast, säger Thorbjörn Andersson om hur han bäst når fram till potentiella medlemmar.
Thorbjörn Andersson.
På många sätt är Charlottenberg som vilket köpcentrum som helst. Här finns både Lindex, H&M, Dressman och Kappahl. Samtidigt påverkas centrumet stort av närheten till norska gränsen som bara ligger några kilometer bort.
Informerar om jobb över gränsen
Flera talar norska, och en stor del av personalen har erfarenhet från att arbeta i både Sverige och Norge.
– Vi får en del frågor om arbete över gränsen. En grej vi informerar om är att man kan ta med sig a-kassan från Norge in till Sverige och vice versa.
Charlottenbergs köpcentrum ligger bara några kilometer från norska gränsen.
Det är inga säljare, utan vanligt folk som jobbar precis som dem
Handels traditionella värvarveckor vecka 6 och vecka 36 är betydelsefulla, tycker Thorbjörn Andersson. Det bygger facklig styrka, och ger pepp. Bäst är det när de förtroendevalda själva ger sig ut.
– Det är inga säljare, utan vanligt folk som jobbar precis som dem.