Personal på Samhall i Dalarna har antingen för mycket eller för lite att göra. Nu kräver Fastighets att arbetsgivaren åtgärdar den dåliga arbetsmiljön, skriver Fastighetsfolket.

Renée Lok, som är anställd på Samhall och regionalt skyddsombud för Fastighets i Dalarna, har under vintern fått flera rapporter om att anställda i regionen mår dåligt på jobbet.

– Besöken bekräftade tyvärr de larmrapporter som jag fått. Jag har träffat anställda som berättar att de har för mycket att göra och att de känner att de inte klarar av jobbet på grund av sin nedsatta arbetsförmåga. Men jag har också mött andra som sagt att de har för lite arbetsuppgifter, säger hon till Fastighetsfolket.

Den snedvridna arbetsfördelningen har skapat osämja på några arbetsplatser och flera chefsbyten har lett till oro hos personalen.

Renée Lok har nyligen haft ett möte med Samhall där hon begärt att företaget ska komma med åtgärder.

– Jag hoppas på en förbättring, men jag befarar att det kommer att ta lång tid, säger hon till Fastighetsfolket.

LÄS OCKSÅ

Stora brister i Samhalls arbetsmiljö