Kortare arbetstid och hälsokontroller är två av de krav Byggnads ställer i årets avtalsrörelse. Men arbetet med det viktigaste kravet, ett nytt sammanslaget Byggavtal för bygg- och anläggningsarbetare, är redan på gång.

– Vi är på god väg med det nya avtalet. Arbetet ska nu slutföras när det gäller att få till formuleringarna, säger Torbjörn Johansson, Byggnads avtalssekreterare.

Tanken är att det nya avtalet ska ersätta de två stora avtalen på byggområdet som till stor del överlappar varandra. Ett försök att slå samman avtalen gjordes för ett år sedan då Byggnads sade upp kollektivavtalen, men parterna nådde då inte fram. Sedan dess har en arbetsgrupp fortsatt med arbetet. 

– Det finns delar vi är helt överens om och annat vi måste jobba vidare med, men samtalstonen är god och båda parter anstränger sig, säger Torbjörn Johansson.

Avtal nära
Även Bo Antoni, vd för Sveriges Byggindustrier (BI), säger att ett sammanslaget avtal är nära.

– Allt är skrivet. Det är finliret som återstår, de sista avvägningarna, säger han.

Förhoppningen är att det sammanslagna avtalet ska vara klart till månadsskiftet, innan förhandlingarna om det övriga avtalsfrågorna inleds.

I dag lämnade Byggnads ändå över sina avtalskrav till BI, och fackets övriga motparter får sina krav den närmaste veckan.

– I stort sett rör det sig om samma avtalskrav på alla avtalsområden, med små anpassningar utifrån vad som är speciellt i de olika avtalen, säger Torbjörn Johansson. 

Följer LO-plattformen
Byggnads krav följer LO-plattformen. Facket kräver löneökningar på 2,6 procent och begränsningar av inhyrd personal. Byggnads kräver också en låglönesatsning för byggstädare.

– Det är vår variant av LO:s kvinnosatsning. Vi omfattas inte av den eftersom medellönen i förbundet är för hög, men byggstädare tjänar sämre än våra andra grupper och det rör sig ofta om kvinnor, säger Torbjörn Johansson.

Facket kräver också regelbundna hälsokontroller för de anställda vart annat år i stället för vart tredje, och en arbetstidsförkortning med åtta timmar på ett år.

– I dag har vi 32 timmar arbetstidsförkortning, med åtta timmar till blir det en extra semestervecka.

Inte överraskad
Bo Antoni är inte överraskad av fackets krav.

– Det är inga konstiga yrkanden alls. Vi har hört det förut och det var precis vad vi väntat oss, säger han.

Arbetsgivarna ska lämna sitt svar inom 20 dagar, och även om Bo Antoni vill tona ner skillnaderna mellan parterna kommer kraven var långt ifrån fackets.

– Vi anser att kostnaden i de centrala avtalen ska vara noll, och att löneökningarna ska bestämmas lokalt, säger han.

Tror på smidig avtalsrörelse
Både Torbjörn Johansson och Bo Antoni tror ändå att årets avtalsrörelse kommer att gå betydligt smidigare än de två senaste gångerna då facket varslat om stridsåtgärder.

– Vi räknar med att den goda andan som präglar arbetet med det nya avtalet ska smitta av sig även på de riktiga förhandlingarna, säger Bo Antoni.

Torbjörn Johansson kallar årets avtalsrörelse för ”den upp och nedvända världen”.

– Vi har ett bra samtalsklimat med BI, vilket vi inte brukar ha, men de andra fackförbunden står långt ifrån sina motparter. De har skruvat upp tonläget och hotar med konflikt lite varstans. Det största hotet för våra förhandlingar är att det stökar till sig på andra delar av arbetsmarknaden, säger han.