Byggnads överklagar domen om lönekoll

Länsrätten gav Datainspektionen rätt. Byggnads hantering av oorganiserades löner är kränkande för byggnadsarbetarnas integritet. Men nu överklagar facket domen.

Före nyår slog länsrätten i Stockholm fast att Byggnads lönegranskning strider mot personuppgiftslagen. Datainspektionens beslut från slutet av 2007 står därmed fast, men facket ger inte upp. Byggnads överklagar domen till kammarrätten, uppger tidningen Byggnadsarbetaren.

– Vi tycker inte att länsrätten hanterat frågan helt riktigt och hoppas på att vi ska få en annan utgång i en högre instans, säger Hans Tilly, Byggnads ordförande, till tidningen.

Lönegranskningen är ett sätt för Byggnads att kontrollera att avtalen följs och att inga svarta löner betalas ut. Datainspektionen och länsrätten anser dock att Byggnads kränker den personliga integriteten genom att granska löneuppgifter även för byggnadsarbetare som inte är medlemmar i facket.

Ett sätt att komma runt problemet skulle, enligt Byggnads, kunna vara att arbetsgivarna avidentifierar löneuppgifterna innan de lämnas ut. Facket driver frågan även i de avtalsförhandlingar som pågår mellan Byggnads och arbetsgivarorganisationen, Sveriges Byggindustrier.