Gå till innehållet
Gå till startsidan

Ett bättre arbetsliv kräver modig journalistik

Sök

Löner och produktion bara ökar

De senaste tio åren har reallönerna ökat med 25 procent och industriproduktionen med 70 procent, enligt Facken inom industrins utvärdering av industriavtalets första tio år.

– När man tittar på siffrorna blir man förvånad över hur bra det gått, säger Göran Nilsson, kanslichef på Facken inom industrin.

De senaste tio åren har varit en bra period för industriföretag, samhällsekonomi och löntagare, enligt de samarbetande facken. Reallönerna inom industrin har ökat med i snitt 2, 2 procent per år. Det är betydligt bättre än före industriavtalets tillkomst, då ökningen var runt en halv procent om året.

Europeisk takt
Reallönerna har också ökat mer än i de övriga västeuropeiska länderna vars ökningar under den senaste tioårsperioden låg på i snitt 1,4 procent. Samtidigt hade tre länder, Finland, Norge och Storbrittanninen större reallöneökningar än Sverige.

– Det följer riktmärket som gjordes upp när industriavtalet kom till, att gå i takt med övriga Europa, säger Göran Nilsson.

Även företagen har haft en positiv tioårsperiod. Industriproduktionen har ökat med 70 procent och en stark utveckling av produktivitet har stärkt den svenska industrins konkurrenskraft i förhållande till andra länder.

Allmän uppgång?
Samhällsekonomin har också utvecklats väl och arbetslösheten har minskat. Hur mycket som är industriavtalets förtjänst och hur mycket som beror på en allmän konjunkturuppgång är dock svårt att avgöra, enligt Göran Nilsson.

– Allt beror givetvis inte på industriavtalet. Det finns många faktorer som påverkar, men industriavtalets tillkomst bidrog till att minska en rad obalanser i ekonomin. Det blev en positiv utveckling i samhället på flera plan och man kan nog säga att industriavtalet påskyndade processen, säger han.

FAKTA: De står bakom industriavtalet
Industriavtalet är ett samarbetsavtal mellan fack och arbetsgivare inom industrin. Avtalets mål är att ge utrymme för god lönebildning genom att främja industriell utveckling, lönsamhet och konkurrenskraft. Sex förbunden ingår i Facken inom industrin: Sveriges Ingenjörer, IF Metall, Unionen, Livs, Pappers samt Skogs- och träfacket.

Läs också: hela rapporten ”Facit efter 10 år med Industriavtalet” (pdf-fil)