Måttliga löneökningar och få konflikter

Närmare tre miljoner arbetare fick nya avtal när 500 kollektivavtal förhandlades om förra året. Trots att avtalsrörelsen var rekordstor fungerade lönebildningen bra, enligt Medlingsinstitutet (MI) som i dag, tisdag,  presenterade sin årsrapport.

Löneökningstakten var i genomsnitt 3, 1 procent för hela arbetsmarknaden fram till december förra året. Ökningen var något högre för arbetare än för tjänstemän inom den privata sektorn, 3, 5 procent att jämföra med 3, 1 procent.

Oväntat lågt
Det är betydligt lägre än vad många väntat, vilket LO-Tidningen tidigare berättat. Siffrorna kommer att justeras upp något, men enligt medlingsinstitutet rör det sig om små förändringar

– Man kan konstatera att löneökningarna blev måttliga i förhållande till de avtal som slöts och den rådande konjunkturen, konstaterar Maj Nordin, utredare på MI.

Lägst i handel och restaurang
Medlingsinstitutets sammanställning visar att arbetarna inom handel och hotell och restaurang fick de högsta löneökningarna med 4, 2 procent i genomsnitt från januari till och med november.

– LO:s samordning syftade till att lågavlönade och kvinnor skulle få mer och så här långt kan vi konstatera att LO varit framgångsrikt, säger Claes Stråth, generaldirektör för MI.

Han konstaterar dock att det ännu är för tidigt att dra några slutsatser om huruvida satsningen på kvinnopotter får någon effekt på sikt.

Att löneökningarna blev mindre än väntat bidrog till att arbetskraftskostnaderna ökade i ungefär samma takt som i resten av EU förra året och mindre än i USA. Medlingsinstitutet höjer dock ett varningens finger för att produktivitetsutvecklingen stannat av. En förklaring kan vara att sysselsättningen ökar. Många nyanställda gör att tempot dras ned. Även de sjunkande sjuktalen kan
påverka då alla som går tillbaka till arbetet kanske inte är helt återställda och har samma kapacitet som tidigare.

Sex fler
Avtalsrörelsen 2007 var också förhållandevis lugn och konfliktfri, enligt Medlingsinstitutet. Institutet var inkopplat i sammanlagt 30 förhandlingar, vilket är sex fler än 2004. I 25 av fallen lades varsel, men bara fem ledde till stridsåtgärder.

Antalet förlorade arbetsdagar på grund av konflikter blev också mindre än vid den förra avtalsrörelsen 2004.

– Detta är den största avtalsrörelsen sedan början av 90-talet. Antalet konflikter ligger ändå i linje med tidigare år, och i ett internationellt sammanhang ligger det mycket lågt, konstaterar Claes Stråth.

Läs också: analysen ”Tydligt bokslut efter avtalsrörelsen-07”, 19/2 2008
Ladda ner: hela Medlingsinstitutets årsrapport (pdf-fil) från deras hemsida