/media/lotidningen/media/images/nyhetsbilder/vt2008/m_a_krantz_0108.jpg
Mari-Ann Krantz, f d ordförande för fackförbundet Sif och Bengt Olsson, f d ordförande för HTF ingår nu i nybildade Unionen. Foto: Bertil Ericson/Scanpix.

Enligt Unionens ordförande, Mari-Ann Krantz , finns bakom det nya facket en insikt om att industrin och tjänstesektorn allt mer smälter samman. I den nya organisationen kommer industritjänstemännen bara att vara en tredjedel av medlemmarna.

– Det är för starkt att säga att jag ifrågasätter industrinormen, men arbetsmarknaden förändras och det måste få påverka lönenormen, säger Mari-Ann Krantz.

Hon pekar på IT-, transport- och energisektorn som branscher som är internationellt konkurrensutsatta och borde vara med och styra lönebildningen. Även call-center, bemanningsföretag och SAS borde ha möjligheter att påverka lönenormen.

Störst i genren
Unionen bildades vid nyår och är en sammanslagning av Sif och HTF. Det nya facket har runt en halv miljon medlemmar och är därmed största fackföreningen för privatanställda. I Unionen ingår i stort sett alla privattjänstemän utom de på bank och i försäkringsbolag.

I Unionen ingår både professionella ishockeyspelare och professionella golfspelare. HTF har sedan tidigare avtal för dem.

– Mina förväntningar är att Unionen ska bli mer kraftfull än Sif och HTF var för sig och att vi ska företräda medlemmarna på ett bättre sätt. Jag hoppas också att vi ska attrahera nya medlemmar, säger Mari-Ann Krantz.

Roligt men tufft
Närmast ska det nya facket lansera sig själv i en stor kampanj för att göra Unionen känt både bland de egna medlemmarna och hos allmänheten.

– Det är fantastiskt spännande att vi har Unionen på plats. Sämjan är god och vi är väl rustade. Det är nu det egentliga arbetet börjar för att nå de mål och intentioner vi har. Det kommer att bli både kul och jobbigt, säger Unionens första ordförande Mari-Ann Krantz.