Ett förslag till lagändring kommer i vår.

Arbetslivsminister Hans Karlsson säger att den nya lagen ger a–kassan rätt att kräva tillbaka ersättning från den som får skadestånd för felaktigt avsked.

Regeringsrätten har i en dom slagit fast att a–kassan inte kan kräva pengar tillbaka från någon som får skadestånd på grund av felaktigt avskedande.

Det har fått till följd att arbetsdomstolen från skadeståndet räknar av det belopp som motsvarar a–kasseersättningen. Annars blir den drabbade dubbelt kompenserad.

De fackliga organisationerna har krävt lagändring. Arbetsgivarna utnyttjar situationen och väljer allt oftare att avskeda istället för att säga upp anställda.

Om arbetsgivaren säger upp någon och det blir en tvist måste han fortsätta att betala ut lön till den anställde tills frågan är avgjord. Det kan ta ett par år innan det är klart om parterna hamnar i arbetsdomstolen.

Vid avsked behöver inte arbetsgivaren betala ut någon lön. Den drabbade kan tvingas att leva på a–kassa tills det är avgjort om det finns saklig grund för avskedandet.

Arbetsgivarna är också mindre intresserade av förlikning utanför domstol. De vet att om de förlorar i arbetsdomstolen så ställer skattebetalarna upp på deras sida om det blir frågan om skadestånd.