På bara en vecka har Årjängs kommun löst sin sjuksköterskebrist inom hemsjukvården i sommar, uppger Nya Wermlands-Tidningen. Den snabba lösningen kom sedan kommunen erbjudit 50 000 kronor i månadslön.

– Vi har till och med fler intressenter än vad som behövs för vissa turer, säger områdeschef Diana Jäppinen Thorin till tidningen.

Kommunen försökte rekrytera via inte mindre än sju olika bemanningsföretag, men gick bet. Erbjudandet om fördubblad ersättning tog dock skruv.

– Om allt fungerar under sommaren vore det självklart roligt om någon kan tänka sig att fortsätta hos oss, säger Diana Jäppinen Thorin.